Av. Cem AKYAZI
Avukatlık Bürosu | İstanbul Avukat, Küçükçekmece- Halkalı – Atakent Avukat
Çalışanınızı işten çıkarırken aklınızda hep “acaba dava açacak mı?” sorusu yer alcaktır.
Arabuluculuk neticesinde işçilik alacakları üzerinde anlaşma sağlanması halinde tekrar dava açılamaz.
Ancak arabuluculuk haricinde işçilik alacaklarına ilişkin yaptığınız ödemeler olsa bile dava açılması olanaklıdır. Yaptığınız ödemelerin yetersiz olduğu iddiasıyla bir iş davası ile karşı karşıya kalabilirsiniz. Ya da fazla mesai yapıldığı, ulusal bayram ve resmi tatillerde çalışıldığı iddiasıyla işçiler tarafından dava açılabilmektedir.
İşçilik alacakları sadece kıdem ve ihbar tazminatından ibaret değildir.
Arabuluculuk sizi yargılamanın öngöremediğiniz sonuçlarından korur ve yargılamaya göre çok daha az maliyetlidir.
Detaylı bilgi için iletişime geçin.